Técnico de Garantía de Calidad I- Noches

_ Dawn Foods es líder mundial en fabricación de panadería y distribución de ingredientes. Como socio elegido para inspirar el éxito de la panadería, ayudamos a los clientes a hacer crecer su negocio a través de asociaciones significativas, conocimientos e innovaciones basados ​​en investigaciones, y productos y experiencia en los que pueden confiar. Como empresa familiar, nuestros compromisos con nuestra gente, productos, clientes y valores corporativos son parte de nuestra receta para el éxito. _ ¿Por qué trabajar para Dawn Foods? GENTE. PRODUCTOS. CLIENTES. ¿Por qué deberías postularte? ¡Invertimos en ti! • ¡Seguro médico líder en la industria desde el día 1! • Pago competitivo de $24.20 por hora con diferencial de turno de $2.00 • 401(K) + aportación de la empresa • 10 días festivos pagados de la empresa • Tiempo libre remunerado • Formación profesional • Empresa familiar con más de 100 años de servicio • Una oportunidad para avanzar profesionalmente, trabajando como parte de una fuerza laboral empoderadora. Horario de turnos Horario rotativo de lunes a sábado de 4:30 p. m. a 4:30 a. m. (la capacitación inicial será en el turno de día) Propósito del trabajo y descripción general Como Técnico de Garantía de Calidad I, usted será responsable de realizar actividades diarias de calidad en la planta que incluyen, entre otras, auditorías de procesos, auditorías de GMP, diversas pruebas en proceso o de laboratorio para garantizar que cada ingrediente y producto terminado cumplan con las especificaciones del producto. El Técnico de Calidad es responsable de identificar los problemas de calidad, informarlos a la persona adecuada e iniciar el proceso de acción correctiva. ¿Qué se necesita para ser técnico de control de calidad I en Dawn Foods? A continuación se detallan las calificaciones mínimas para ser apto para este trabajo. • Se prefiere diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED) • 1 año de experiencia y/o educación equivalente en apoyo a plantas y evaluación de la efectividad de programas de calidad vegetal y seguridad alimentaria. • Se prefiere experiencia científica o relacionada o experiencia en laboratorio. • Capacidad para leer e interpretar documentos como reglas de seguridad, instrucciones de operación y mantenimiento y manuales de procedimientos. • Capacidad para resolver problemas en situaciones variables. • Debe poder trabajar bien con otros y de forma independiente. • Conocimiento de equipos básicos de laboratorio como actividad de agua, viscosímetros, etc. • Matemáticas básicas, mantenimiento de registros y habilidades informáticas. ¿Qué hará como técnico de control de calidad? I en Dawn Foods. • Monitorea e inspecciona y prueba los productos en proceso o en el laboratorio. Garantiza que los productos cumplan con todas las especificaciones. Registra toda la información y reporta cualquier discrepancia. • Supervisa y comprueba la calibración de los equipos de medición y el funcionamiento de los detectores de metales para garantizar su correcto funcionamiento. Informa cualquier problema inmediatamente. • Realiza auditorías de fórmulas y auditorías de procesos, documenta los resultados de las auditorías. • Supervisa el cumplimiento de todos los programas de seguridad y calidad de los alimentos, incluidos, entre otros, las Buenas prácticas de fabricación y el Plan de seguridad alimentaria. Informa cualquier problema al líder/supervisor correspondiente. • Realiza hisopos ambientales según el cronograma• Realizar otras tareas asignadas por la gerencia. • Ayuda en la investigación de productos que no cumplen con los requisitos. • Crear un ambiente de trabajo seguro aceptando la diversidad y fomentando un ambiente inclusivo donde todos los miembros del equipo sean tratados por igual y con respeto. • Debe poder trabajar en un entorno donde varios alérgenos, incluidos, entre otros, frutos secos, se reciben como envíos, se mezclan en ingredientes, se utilizan como aderezos o se hornean en el producto. Esto fluctuará según las necesidades comerciales. • Demandas físicas y entorno laboral Las demandas físicas descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un miembro del equipo para realizar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. • Mientras realiza las tareas de este trabajo, el empleado debe permanecer de pie regularmente; caminar; usar las manos para agarrar, mover o utilizar objetos, herramientas o controles; alcanzar con manos y brazos; y hablar y oír. El empleado es frecuente.