Cuidador de vida asistida

) SOBRE EL PAPEL Como cuidador de Belmont Village, brindará atención práctica a un grupo de personas mayores que viven dentro de nuestra comunidad de vida asistida y atención de la memoria. El candidato ideal es confiable, se enorgullece de su trabajo y demuestra empatía. Se destacan en una posición dinámica y físicamente activa, colaboran de manera efectiva y adoptan una mentalidad de crecimiento, priorizando una hospitalidad excepcional y ayudando a las personas mayores a prosperar a medida que envejecen. Si bien no se requiere una licencia C.N.A para ser cuidador en Belmont Village, damos la bienvenida a los solicitantes con una licencia de asistente de enfermería certificado o experiencia relevante en el cuidado. SUS RESPONSABILIDADES TÍPICAS • Brindar asistencia con las actividades de la vida diaria a un grupo asignado de residentes mayores que viven en nuestra comunidad de vida asistida y cuidado de la memoria. • Promover la socialización e inspirar la participación en actividades comunitarias mientras se prioriza la seguridad y el bienestar de los residentes. • Documentar y mantener registros precisos de la atención y los servicios diarios brindados e informar de inmediato cualquier cambio observado a los supervisores. • Mantener altos estándares de atención, seguridad, limpieza y cumplimiento normativo. • Proporcionar asistencia práctica con el uso del baño, la higiene y la atención de la incontinencia según sea necesario. • Haga de la hospitalidad, el servicio al cliente y la satisfacción de los residentes sus principales prioridades en cada interacción CALIFICACIONES • Debe tener al menos 18 años de edad. • Diploma de escuela secundaria o equivalente • Debe poder comunicarse claramente en inglés verbal y escrito. • Experiencia como cuidador principal o capacitación relevante como proveedor de atención. • Actitud profesional, agradable y orientada al equipo. • La asistencia constante y confiable es esencial para todos los empleados de Belmont Village para garantizar el funcionamiento exitoso de la comunidad. Tenga en cuenta que las responsabilidades y calificaciones anteriores proporcionan una descripción general de las funciones principales para este puesto y las calificaciones básicas. Esta no pretende ser una lista completa de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas. VENTAJAS DE BELMONT VILLAGE • Programas de capacitación y crecimiento profesional dirigidos por expertos en la materia de Belmont Village • Programa de apoyo directo a empleados de BV Cares en caso de dificultades graves e inesperadas • Descuentos y ofertas exclusivos de marcas y minoristas líderes • Cursos de educación continua ilimitados y gratuitos • Celebración de los hitos y logros de los empleados • Oportunidades de bonificación por recomendación ACERCA DE LA EMPRESA Belmont Village Senior Living posee, administra y opera comunidades de lujo para personas mayores en todo Estados Unidos y en la Ciudad de México, México. Nuestros diversos equipos están compuestos por líderes serviciales que prosperan en roles prácticos, rápidos y físicamente activos. Los miembros de nuestro equipo más exitosos están profundamente comprometidos con servir a las personas mayores y se alinean estrechamente con nuestros valores fundamentales: confianza, respeto, trabajo en equipo, dignidad, integridad, propiedad y aprendizaje.Con un sólido plan de desarrollo estratégico implementado, Belmont Village se enorgullece de brindar una amplia gama de oportunidades para el crecimiento interno y el avance profesional. BENEFICIOS DISPONIBLES Belmont Village Senior Living ofrece a los empleados de tiempo completo beneficios médicos, dentales, oftalmológicos, de salud mental y de prescripción junto con tiempo libre remunerado, ahorros 401(k) con contrapartida del empleador, discapacidad a corto plazo, discapacidad a largo plazo y seguro de vida. EOE Belmont Village Senior Living se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.