Jardinero - Mantenimiento de Áreas Verdes

LA UBICACIÓN DEL TRABAJO VARIARÁ. NO LIMITADO A 79938. LOS EMPLEOS ESTARÁN UBICADOS EN TODO EL PASO TEXAS. (LADO ESTE-NORDESTE-LADO OESTE-VALLE INFERIOR, ETC). SE ESPERA QUE EL SOLICITANTE SE REÚNA EN EL LUGAR DE TRABAJO APROPIADO CADA DÍA DE TRABAJO PROGRAMADO. EL SUPERVISOR COMUNICARÁ LA UBICACIÓN DEL LUGAR DE TRABAJO CON ANTICIPACIÓN. DEFINICIÓN DE TRABAJO Para realizar una amplia variedad de funciones de mantenimiento del paisaje relacionadas, entre otras, con corte, poda, riego, bordes y poda, instalación del paisaje. RESPONSABILIDADES Y DEBERES ESENCIALES DEL TRABAJO Los deberes y responsabilidades generales esenciales se enumeran a continuación. Se podrán asignar otras funciones. Generales: • Capaz de trabajar en y alrededor de diversos entornos de paisajismo, incluido el contacto directo con diversas plantas y materiales de paisajismo y la exposición a diversas condiciones climáticas, de ruido y de polvo. • Comunicar con las personas líderes el progreso de las tareas. Formación: • Aprender aspectos del trabajo de instalación y ayudar cuando sea necesario o asignado • Pode árboles, arbustos y enredaderas para fomentar un crecimiento saludable. • Capaz de diferenciar las malezas de los céspedes deseables en áreas de césped. • Comprender y completar las siguientes reparaciones básicas de riego; reemplazo del cabezal del rociador, ajuste del arco y del radio del cabezal del rociador. Equipo: • Capaz de operar herramientas manuales y equipos livianos de construcción y mantenimiento de jardines con la habilidad para realizar satisfactoriamente las tareas asignadas. • Informar sobre equipos que necesitan reparación • Identificar equipos rotos, en mal funcionamiento y mal utilizados, completar la etiqueta de reparación adecuada Seguridad: • Comprender y practicar la seguridad en todas las circunstancias laborales. • Usar EPP apropiado - Recomendado Apariencia: • Tener una apariencia limpia y ordenada. • Compórtese de manera profesional en todo momento. • Usar uniforme en el trabajo (chaleco) • Se recomiendan botas con punta de acero (obligatorias en los sitios del cliente donde sea necesario y cuando lo requiera la tarea laboral) Deberes y responsabilidades esenciales específicas de la categoría que le asigne su supervisor: Cortar el césped: • Cortacésped de empuje • Cortadoras de hilo • Sopladores • Bordeadora • Recolección de basura/escombros • Configuración/dispersión adecuada de los miembros de la cuadrilla en el lugar de trabajo. Poda: • Escaleras • Cortasetos a gasolina • Podadoras/podadoras manuales • Motosierras • Capacidad de reconocer plantas que necesitan tiempos/necesidades especiales de poda Cuidado de la cama: • Capacidad para aplicar adecuadamente herbicidas preemergentes, selectivos y no selectivos. • Capacidad para identificar plantas deseables a partir de malezas en un área específica • Arranque y fumigación de malezas • Mezcla de productos químicos Instalación paisajística: • Saber con qué seguridad levantar/mover objetos pesados • Conocimiento de cómo instalar plantas correctamente. • Capacidad para aplicar fertilizantes granulados después de una capacitación adecuada bajo supervisión. • Configuración adecuada del equipo en el lugar de trabajo Riego (en mercados aplicables): • Reemplazo de Cabezales/boquillas. • Cavar y limpiar zanjas de drenaje/irrigación. • Trabajar con disolventes y colas. • Seguimiento de cables. • Resolución de problemas. • Uso adecuado del equipo de zanjas. Limpieza: • Conocimiento profundo del EPP adecuado• Capacidad para utilizar de forma segura productos de limpieza y disolventes. • Capacidad para trabajar en áreas residenciales y comerciales. . CALIFICACIONES Y REQUISITOS Para realizar este trabajo con éxito, una persona debe poder realizar cada responsabilidad y deber esenciales de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o habilidad requerida. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Requisitos de edad: • El empleado debe tener al menos 18 años de edad y cumplir con todas las leyes laborales obligatorias del estado aplicables. Si el empleado es menor de 18 años, se requiere una tarjeta de permiso de trabajo válida. Experiencia: • No se requiere experiencia, se prefiere 1 año de experiencia en la industria del paisajismo. Capacidad para: • Comprender instrucciones • Usar herramientas y equipos asignados de manera adecuada y segura. • Adquirir competencia en el uso de herramientas manuales de mantenimiento básico: rastrillo de hojas, escoba, azada, pala, cultivador, manguera de agua, llave de acoplamiento rápido, podadoras manuales,