Asistente de Producción Eléctrica Residencial

Descripción general del puesto: Resumen del trabajo: El asistente de producción recopilará y analizará datos financieros para estimar y asignar costos para los productos (opciones) actuales o propuestos. Además, reunirá todos los planos, especificaciones, opciones, materiales adicionales, etc. en la carpeta del lugar de trabajo. Deberes/Responsabilidades: • Se reúne y colabora con otro personal para comprender los productos. • Revisa y analiza planes y opciones para cada trabajo. • Escriba la hoja de opciones y agregue extras a los planes. • Agregue cualquier material adicional al despegue. • Guarde toda la documentación en CE (u otro software) y en nuestro servidor. • Imprima todos los documentos para los equipos de campo: planos, especificaciones, opciones, líneas rojas, gabinetes, materiales, etc. • Procesar órdenes de cambio según sea necesario, cuando se produzcan cambios tardíos en los trabajos. • Realiza otras tareas relacionadas que le sean asignadas. Habilidades/habilidades requeridas: • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. • Amplio conocimiento de los principios de contabilidad de costes. • Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle. • Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas. • Competente con los programas • Competente con Microsoft Office Suite o software relacionado. Educación y experiencia: • Diploma de escuela secundaria o equivalente • Experiencia previa en todas las fases de la electricidad residencial. • Conocedor de los requisitos del código NEC local. Requisitos físicos: • Períodos prolongados de estar sentado en un escritorio y trabajando en una computadora • Debe poder levantar hasta 15 libras a la vez. Cualificaciones específicas: Años mínimos de experiencia: 2-4 Licencia requerida: No Educación mínima: Escuela secundaria Descripción general de la empresa: IES Residential, Inc. es uno de los proveedores de soluciones eléctricas, de plomería, HVAC, solares y de cable más grandes y respetados del país para viviendas unifamiliares y complejos multifamiliares desde 1973. Brindamos soluciones integradas integrales que iluminan nuestro mundo. Hacemos que los hogares cobren vida. IES es un proveedor nacional de productos industriales y servicios de infraestructura para una variedad de mercados finales, incluidas soluciones de contratación eléctrica, mecánica y de comunicaciones para los mercados comercial, industrial, residencial y de energía renovable. IES cotiza en bolsa en NASDAQ con el símbolo IESC. Al final del año fiscal 2024 de IES que finalizó el 30 de septiembre de 2024, IES produjo más de $2.8 mil millones en ingresos y empleó a más de 9.400 empleados en más de 131 ubicaciones nacionales en todo Estados Unidos. IES es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo: minorías, mujeres, identidad de género, orientación sexual, personas con discapacidades y veteranos protegidos a los que se les anima a presentar su solicitud. Desde edificios de oficinas hasta parques eólicos, desde complejos industriales hasta desarrollos habitacionales, nuestros empleados y profesionales del diseño diseñan, construyen y mantienen los sistemas que potencian vidas. Nuestro compromiso con nuestros empleados se refleja en nuestras acciones: • La seguridad es la prioridad uno, y nuestro historial lo demuestra • Pago competitivo • Plan 401K de la empresa con contribución equivalente del empleador • Tiempo libre remunerado por la empresa• Seguro de vida pagado por la empresa • Elección de cobertura médica, incluidos planes de prescripción y de discapacidad a corto plazo • Elección de cobertura dental y de visión • Cobertura opcional por discapacidad a largo plazo, enfermedades críticas, accidentes, legal y para mascotas • Programas de descuento en seguros de hogar y automóvil Datos adicionales: POR FAVOR NO LLAMADAS DE AGENCIA. NOTA PARA TODAS LAS AGENCIAS: Cualquier currículum vitae de agencia no solicitado o candidato representado por agencia que se presente a cualquier empleado de IES sin tener primero un contrato firmado entre esa agencia y la organización de Adquisición de Talento de IES pasará a ser propiedad de IES y no se pagarán tarifas. EEO y acción afirmativa La política de IES sobre igualdad de oportunidades en el empleo prohíbe la discriminación por motivos de raza, color, religión, origen nacional, sexo, edad, identidad de género, orientación sexual, personas con discapacidades, veteranos protegidos o cualquier otro estado o característica protegida. Esta política se aplica al reclutamiento, contratación, transferencias, promociones, despidos, compensaciones, beneficios.