¡Entrevistas sin cita previa para maestras de guardería el 3 de septiembre!

Únase a una comunidad sólida donde todo lo que hacemos es cuidar a los niños y las familias a las que servimos todos los días, así como a los dedicados miembros de nuestro equipo. Nuestra gente es nuestro mejor activo. Te escuchamos y sabemos lo que buscas: • Quiere beneficios. Lo apoyamos con un descuento mínimo del 50 % en cuidado infantil, acceso inmediato a beneficios, programas de salud innovadores, contribución 401(k) de la empresa y mucho más. • Quieres equilibrio. Ofrecemos horarios flexibles que se adaptan a sus necesidades, sin noches ni fines de semana, la posibilidad de traer a sus hijos a trabajar con usted y tiempo libre remunerado. • Quiere oportunidades. Invertimos en su futuro con capacitación continua, reembolso de matrícula, asistencia para obtener credenciales y nuestro exclusivo Programa Master Teacher. • Quieres reconocimiento. Ofrecemos un lugar de trabajo positivo y divertido donde los empleados son apreciados. ¡En Learning Care Group, somos más que una guardería! ¡Una carrera docente en La Petite Academy ofrece estabilidad laboral, longevidad y una red de profesionales de la primera infancia de más de 1,070 escuelas en todo el país! ¡Organizaremos entrevistas sin cita previa el 3 de septiembre de 4:00 p. m. a 7:00 p. m.! ¡Nos encantaría que vinieras y nos entrevistaras! La dirección es 6175 Charles Arrington Drive Alexandria, VA. Seguro médico (médico, dental, de la vista) el DÍA 1 para empleados de tiempo completo • Tiempo libre pagado + vacaciones pagadas • Credencial CDA GRATIS o reembolso anual de matrícula de $1,000 para empleados elegibles • Oportunidades de crecimiento profesional (en MÚLTIPLES ubicaciones), incluido nuestro programa Master Teacher y puestos de gestión escolar. • Generoso descuento en cuidado infantil • Programas de recomendación y recompensa • Capacitación de desarrollo profesional pagada por la empresa • 401K Match y pago diario Queremos profesores enérgicos, confiables y apasionados que tengan al menos 18 años y: • Experiencia en un centro de cuidado infantil con licencia o campo relacionado. • La capacidad de cumplir con los requisitos estatales para la educación y los requisitos de nuestro centro. Learning Care es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminará a un empleado o solicitante por motivos de raza, color, religión, origen nacional o ascendencia, sexo, edad, discapacidad física o mental, condición de veterano o militar, información genética, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, estado civil o cualquier otro estado protegido bajo la ley federal, estatal o local.