Conserje principal: primaria/secundaria/alternativa

Actuar como líder de trabajo responsable de coordinar y monitorear al personal de conserjería y los servicios de conserjería en el campus asignado. Realizar, programar e implementar tareas de limpieza de rutina y procedimientos de mantenimiento para garantizar un alto nivel de seguridad, limpieza y eficiencia de las operaciones y terrenos del edificio. Adherirse a las leyes federales y estatales, así como a las políticas, procedimientos y regulaciones del distrito. Funciones esenciales • Trabajar cooperativamente con la administración del campus para establecer y seguir programas de limpieza de rutina y procedimientos de mantenimiento para garantizar un alto nivel de seguridad, limpieza y eficiencia de las operaciones del edificio; Realizar tareas de limpieza de rutina como parte del equipo de conserjería. • Implementar y mantener horarios y procedimientos establecidos para el cuidado de custodia de rutina, mantenimiento y reparaciones de las instalaciones del campus según sea necesario; hacer cambios de asignación y organizar custodios sustitutos según sea necesario. • Realizar inspecciones periódicas de los edificios e instalaciones del campus; supervisar los sistemas de calefacción, ventilación y aire acondicionado para regular las temperaturas y garantizar el uso económico de combustible, agua y electricidad según las pautas del distrito. • Realizar mantenimiento menor que incluya pintura, limpieza de trampas de grasa, montaje de tableros instructivos en el aula y equipo de proyección. Supervisar y mantener la limpieza de la sala de calderas e informar mal funcionamiento al supervisor. Identifique y corrija condiciones inseguras e informe cualquier necesidad de reparación importante que no pueda corregirse al supervisor. • Dirigir y ayudar con la limpieza y el acabado de pisos, el traslado de muebles, libros, el inventario y la instalación de instalaciones para eventos escolares. • Identificar y corregir condiciones inseguras e informar inmediatamente al supervisor de cualquier condición que no sea corregible; supervisar los procedimientos para asegurar, verificar y salvaguardar las instalaciones; verifique diariamente para asegurarse de que todas las puertas de salida estén abiertas y funcionando correctamente durante las horas de ocupación del edificio. • Seguir los procedimientos y técnicas de seguridad establecidos para realizar tareas laborales y brindar capacitación y orientación al personal de conserjería asignado sobre el uso adecuado y seguro de herramientas, equipos y productos químicos; cumplir con las leyes y procedimientos locales para el almacenamiento y eliminación de basura y productos químicos. • Procesar solicitudes de mantenimiento y ordenar equipos y suministros a través de procedimientos establecidos; mantener registros precisos de inventario para completar satisfactoriamente las tareas requeridas; realizar un inventario anual de equipos y suministros físicos y recomendar reemplazos según sea necesario; monitorear el presupuesto de custodia del campus. • Dirigir y monitorear el trabajo del personal de conserjería en el campus y brindar información para las evaluaciones anuales de desempeño; participar en la selección de personal y capacitación para mejorar el desempeño laboral y la experiencia técnica. • Se requiere asistencia al lugar de trabajo para cumplir con las funciones esenciales del trabajo. Otras responsabilidades• Tomar decisiones de rutina bajo la supervisión de la administración del campus de acuerdo con las prioridades y procedimientos establecidos; realizar funciones rutinarias. • Mantener hojas de tiempo precisas y hacer que el director o su designado las apruebe. Demostrar puntualidad, confiabilidad, integridad, cooperación y uso eficiente del tiempo en el desempeño de las funciones asignadas. • Participar en actividades/capacitaciones de desarrollo profesional, según lo requiera el distrito/departamento. • Seguir los procedimientos y técnicas de seguridad establecidos para realizar las tareas laborales; apoyar las metas del distrito/departamento y seguir las políticas y procedimientos del distrito. • Mantener un código de ética profesional y realizar otras tareas que le sean asignadas. Calificaciones Diploma de escuela secundaria o Diploma de equivalencia general (GED); tres (3) años de experiencia verificable en servicios de custodia, incluido un (1) año de experiencia en supervisión; capacidad para leer, escribir, comprender y hablar inglés; capacidad para leer y comprender instrucciones de limpieza, mantenimiento y procedimientos de seguridad; conocimiento de técnicas de reparación menor y mantenimiento de edificios; Capacidad para operar equipos de limpieza de forma segura.