Almacenador de estantes

Descripción general de la empresa: Albertsons Companies es uno de los minoristas de alimentos y medicamentos más grandes de EE. UU. y opera más de 2200 tiendas, 1732 farmacias, 405 centros de combustible, 22 instalaciones de distribución y 19 plantas de fabricación en 34 estados y el Distrito de Columbia. Los carteles de nuestras tiendas incluyen Albertsons, Safeway, Vons, Jewel-Osco, ACME, Shaw's, Tom Thumb, United Supermarkets, Randalls, Pavilions, Star Market, Haggen, Lucky, Amigos, Andronico's Community Markets, King's, Balducci's y más. Estamos comprometidos con la innovación, la diversidad y la pertenencia, uniendo a las personas en torno al placer de la comida e inspirando bienestar en cada comunidad a la que servimos. Función y responsabilidades del reponedor de estanterías: En el puesto de almacenador de estantes, sus tareas principales girarán en torno a mantener un entorno de compras estructurado y acogedor reponiendo, ordenando y desinfectando constantemente los estantes. También puede haber oportunidades para ayudar con las tareas de caja. • Mantenga una tienda visualmente atractiva organizando y reponiendo productos en los estantes durante las horas nocturnas. • Utilice herramientas aprobadas como cortadores de cajas, transpaletas, montacargas y compactadores teniendo en cuenta las precauciones de seguridad. • Mantener una apariencia limpia y ordenada en la tienda durante todas sus horas de trabajo. • Garantizar la exactitud de los niveles de existencias y rotar los productos periódicamente para preservar su frescura. • Extender una mano amigable y solidaria a los clientes que requieran asistencia. • Ayudar a completar transacciones en la caja sirviendo como cajero/verificador cuando se le solicite. Habilidades y experiencia requeridas del reponedor de estanterías: • Sólo podrán participar personas mayores de 17 años. • Competencia para realizar tareas en una variedad de entornos, como congeladores, refrigeradores y pisos de ventas. • Prefiera roles que impliquen mantenerse activo y estar de pie en un ambiente de trabajo rápido. • Atención minuciosa a los detalles con sensación de satisfacción al completar las tareas, ya sean mayores o menores. • Resolución firme para la sinergia del equipo, la participación de la comunidad y la satisfacción del cliente. Compensación y beneficios del reponedor de estanterías: • La estructura salarial garantiza tarifas competitivas, asegurando que el salario inicial sea al menos igual al salario mínimo local y pueda variar según factores como la ubicación, la experiencia y los acuerdos contractuales. • Opciones de programación flexibles. • Establecer una cultura en el lugar de trabajo que priorice la inclusión y abarque una amplia gama de experiencias e identidades. • Los empleados elegibles tienen acceso a una variedad de beneficios, como médicos, dentales, 401k y más, para respaldar su salud y bienestar. • Las vacaciones y el tiempo libre remunerado son beneficios que ofrecen muchos empleadores para garantizar que sus empleados tengan oportunidades de recargarse y rejuvenecerse fuera del lugar de trabajo. • Descuentos exclusivos para trabajadores de la red Albertsons. • Oportunidades de crecimiento con mentores que estén comprometidos con su desarrollo y aprendizaje. Nuestros Valores: • Nuestro énfasis está en priorizar a los seres humanos.• Estamos orientados al cliente. • Se respetan los diferentes puntos de vista. • Aspiramos a la excelencia. • Operamos con una mentalidad de propiedad. • Nuestro equipo opera como una entidad singular. • Construimos pertenencia. • Estamos dedicados a garantizar un futuro caracterizado por la buena salud. Acerca de las empresas Albertsons: Albertsons Companies (NYSE: ACI), excelente a nivel local y fuerte a nivel nacional, es admirada por brindar experiencias de compra excepcionales y al mismo tiempo permanecer profundamente arraigada en nuestras comunidades. Nuestra misión es hacer que la comida sea fácil, divertida e inspiradora, mientras cultivamos un lugar de trabajo inclusivo y solidario. Únase a nuestro equipo y ponga lo mejor de sí mismo mientras construimos juntos el futuro de la alimentación y el comercio minorista. Albertsons Companies garantiza un procedimiento de contratación no discriminatorio actuando como empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Garantiza que todos los candidatos calificados serán evaluados sin prejuicios, independientemente de su raza, color, género, religión, origen étnico, discapacidad, edad, condición de veterano protegido, identidad/expresión de género,